四川新闻网泸州2月28日讯（李建芳 刘永昌）一大早，古蔺镇小水村监委主任王登平，就怀着一颗紧张的心走进了古蔺镇会议室。因为今天，他连同本镇的其他32名村（社区）监委主任将面临一场“大考”——向镇纪委进行述责述廉，并接受现场评议。

据了解，古蔺县古蔺镇对2016年收到的反映村（社区）的举报信进行梳理发现，举报起因大部分是因为村（居）务公开不及时不全面、村（居）务不规范。所以，监委主任的作用发挥得好不好，对村（居）务工作影响极大。因此古蔺镇一改往年书面述责述廉做法，专门举办了这次村（社区）监委主任“廉考会”。这次“廉考”情况不仅将作为每位监委主任任期考核项目，同时将作为他们能否成为新一届监委主任候选人的重要依据。

“在脱贫攻坚的所有项目建设中，我们广惠村都指导受益村民成立了监督小组，对开支和项目质量进行了全面监督并及时公开，所有项目质量全部合格，而且没有接到任何群众不满反映......”

“在村级财务监督中，我发现有两笔开支不应纳入村级财务进行开支，而应由专合社负责，因此我及时提出意见，并坚决给予制止......”

在“廉考会”上，33名村（社区）监委主任多是“有备而来”，纷纷亮出自己的“绝活”。“这次是动真格的，所有监委主任都要逐一上台进行述责述廉，还要接受评议，没点实质性的‘硬货’，走上台都觉得没‘底气’。”古蔺镇广惠村监委主任陈杰如是说。

由于此次述责述廉不同往年，每位监委主任都对自己平时干了什么、在班子中发挥什么作用、工作中存在的不足，以及如果连任该怎样开展工作都进行了深思熟虑。

33位村（社区）监委主任一一上交“答卷”后，“考官”现场进行提问，对各村监委主任就监督村民委员会贯彻落实各项路线、方针、政策情况，监督村级财务管理情况，村（党）务公开情况，监督村干部履行职责等方面存在的问题直接提出，不留情面，并对存在问题进行剖析和提出指导意见，让各监委主任在述责述廉的红脸出汗中，也为未来管好人、管好财、管好事方面指明方向。

“这次‘大考’，是对监委工作开展情况一次全面的检验，这样的方式不仅能倒逼监委主任责任落实，同时也能及时发现本身存在的问题，将风险系数高的问题及早发现、早整改，对今后如何做好监委工作明确了目标。”一位村监委主任说。（古蔺县纪委供图）