四川新闻网消息 “今天是星期天，你们开展的精馏塔底楼检维修作业中，动火作业为什么是二级？为什么遇节假日不升级管理？动火设备与工艺管线为什么未有效断开或加盲板……”。近日，在某公司，面对龙马潭区应急管理局行政执法人员的询问，现场一线人员急忙解释：“我给工段长和车间主任提过，要升级管理，但他们说星期天不是节假日，所以……”。
为防止发生事故，执法人员立即依法依规下达了现场处置措施决定书，要求企业停止动火作业。随后，执法人员按相关程序立案后开展调查。据了解，该企业明确规定节假日动火作业必须升级管理，但该车间副主任、工段长自认为星期天不算节假日，擅自决定不进行升级管理；办理动火作业票时，不到现场认真核实安全措施是否按要求落实到位，就随意签字批准。企业一线员工和车间领导安全生产责任未落实到位。根据违法事实和情节，经过案件合议，泸州市龙马潭区应急管理局对该企业车间副主任、工段长、班长和检修人员开出罚单，给予警告并处以2500元至15000元不等的罚款。
2022年以来，针对危化企业“上热下冷”、安全工作执行力层层衰减、员工习惯性违章等问题，龙马潭区应急局紧盯一线、积极探索，结合“执法+专家”“互联网+执法”优势，采取“一案多处”方式，追溯违法根源，重点对涉及动火、临时用电等特殊作业违法行为，在对违法企业予以处罚的基础上，加大对个人违章行为的处罚力度，有效震慑了各类违章指挥和违章作业等行为。截至目前，共处罚3家危化企业8名一线员工及管理人员，累计处罚金额1.8万元。（供稿：龙马潭区应急管理局 吴勇）