四川新闻网泸州8月2日讯(曹雪)“我会开车,我想来找一份驾驶员或者保安的工作,刚刚已经在这家公司做了登记。”来自古蔺县石屏镇向顶村的待业人员陈旭在招聘会上,成功签约了常山县鑫民人力资源公司,成为一名司机,试用期薪酬每月4000到5000元。
8月2日,“川浙携手,脱贫奔康”东西部就业扶贫劳务协作招聘会在龙山镇举行。古蔺县县委常委、副县长姜苏州出席并授牌,常山县县委常委、副县长魏宏伟宣布活动正式开始。
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招聘会现场气氛热烈,各乡镇待业人员求职愿望强烈,各企业公司也是积极回复解释和宣传。根据古蔺县本地劳动力的特点,本次招聘会到场的企业主要是纺织、农技、轻工业等一些劳动密集型企业,它们所需劳动力多并且年龄范围大,可以为待业人员提供多样的选择。除此之外,为了可以方便待业人员能够进行就近就业,常山县部分企业还会在古蔺进行投资设厂,更好地解决古蔺县就业难题。
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| 招聘会现场 |
“我们前期已经考察了古蔺的26个乡镇,准备在德耀和茅溪投资设厂。”来自浙江嘉兴谷物仁生农业发展有限公司负责人姜财方介绍到,他们公司利用“互联网+”将农业与电子商务结合起来,为古蔺农业发展提供更广阔的销售市场。此次招聘会他们公司预计招聘200人,不仅想要为农民们解决就业问题,还会进行技术输出,集合当地农民的闲置土地,进行农业套作套种技术,将农民转化成农业工人,提高产量,为农产品销售后续提供渠道和市场,切实帮助当地农民实现增产增收。
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据统计,常山县20家企业与古蔺县4家企业带来1500多个岗位,来自鱼化、观文、护家等26个乡镇1000余名求职人员现场咨询,达成就业意向389人。本次跨省招聘不仅可以为常山县企业发展提供更多劳动力资源,还能切实解决古蔺县脱贫就业问题,实现两县的合作共赢。









